ما هو برنامج التحول الوطني
برنامج التحول الوطني هو الخطة الخمسية للمملكة العربية السعودية ، لرفع مستوى الأداء الحكومي ، وتحقيق حزمة من الإصلاحات والإنجازات في مختلف القطاعات والمجالات ، بما يخدم جميع شرائح المجتمع. في هذا المقال سنتعرف على برنامج التحول الوطني وأبعاده وأهم أهدافه خاصة في قطاع الصحة وسوق العمل.
ما هو برنامج التحول الوطني؟
جاء برنامج التحول الوطني بمثابة ترجمة لتحقيق أهداف “رؤية المملكة العربية السعودية 2030” التي تم إطلاقها في عام 2016. وبينما تم إطلاق برنامج التحول الوطني في عام 2017 ، كان أول برنامج تنفيذي لـ “رؤية المملكة العربية السعودية” ، والذي مجلس الشؤون الاقتصادية والتنمية. برئاسة وزير الاقتصاد والتخطيط. ويدور البرنامج حول دراسة المعوقات ، وتحديد الفرص ، وتطوير المبادرات ، واعتماد أدوات التخطيط الفعالة ، وتفعيل مشاركة القطاع الخاص. كما يتولى البرنامج المتابعة والإشراف وتقديم الدعم للجهات المعنية ، بما يضمن بناء قاعدة متميزة للعمل الحكومي ، وتحقيق استمرارية الأعمال. انطلق برنامج التحول الوطني على مستوى 24 جهة حكومية ، منها 16 وزارة و 8 جهات حكومية ، لقياس أداء الجهات الحكومية. على الرغم من التحديات والعقبات التي واجهها البرنامج ، إلا أنه استطاع منذ إطلاقه تنفيذ العديد من المبادرات والإصلاحات والإنجازات على مختلف المستويات. عاقدين العزم على تحقيق المزيد من النجاح والتقدم لتحقيق أهداف “رؤية المملكة العربية السعودية 2030”.
ما هو برنامج الخصخصة في السعودية؟
أبعاد برنامج التحول الوطني
يسعى برنامج التحول الوطني إلى تحقيق أهدافه من خلال أبعاده الاستراتيجية الثمانية:
- التميز في الأداء الحكومي.
- تحسين مستوى الرعاية الصحية.
- ضمان استدامة الموارد الحيوية في المملكة العربية السعودية.
- تحسين مستويات المعيشة والسلامة المرورية.
- تعزيز تنمية المجتمع ودعم القطاع غير الربحي.
- تمكين شرائح المجتمع المختلفة من دخول سوق العمل ورفع جاذبيته.
- المساهمة في تعزيز القطاع الخاص.
- تنمية التراث السياحي والوطني.
أهداف برنامج التحول الوطني
يعمل برنامج التحول الوطني على أكثر من 35٪ من أهداف “رؤية المملكة العربية السعودية 2030” ، 96 هدفًا ، بما في ذلك:
- تطوير العمل الحكومي.
- تحفيز القطاع الخاص من خلال تسهيل الإجراءات الإدارية والمالية.
- تطوير البنية التحتية اللازمة.
- تمكين شرائح المجتمع المختلفة لدخول سوق العمل.
- تطوير نظام التعليم العام والعالي.
- دعم الاستثمارات والصادرات غير النفطية.
- حل مشكلة السكن.
- تنفيذ حزمة من الإصلاحات الاقتصادية والتنموية.
- دعم التحول الرقمي في المملكة العربية السعودية.
- تهيئة البيئة للقطاع العام والخاص وغير الربحي.
- دعم اقتصاد المعرفة والابتكار والإنتاجية.
- تطوير قطاع السياحة وقطاع تكنولوجيا المعلومات.
- زيادة الضرائب على استيراد السجائر ومنتجات التبغ.
- رفع الدعم الحكومي عن الماء والكهرباء لذوي الدخل المرتفع والتجار وأصحاب القصور والمزارع بحيث يقتصر الدعم على ذوي الدخل المتوسط فأقل.
- تسهيل إجراءات عمل المرأة في التجارة والحفاظ على حقوقها.
برنامج التحول الوطني في قطاع الصحة
يهدف برنامج التحول الوطني إلى إعادة هيكلة القطاع الصحي في المملكة العربية السعودية ، ليكون شاملاً وفعالاً وكاملاً ، من أجل تحقيق تطلعات “رؤية المملكة العربية السعودية 2030”. يتم تحقيق ذلك من خلال مجموعة من الأهداف الاستراتيجية:
- تسهيل وصول المواطنين والمقيمين في المملكة العربية السعودية إلى خدمات الرعاية الصحية ، من خلال: التوزيع الجغرافي المناسب لخدمات الرعاية الصحية ، وزيادة السعة الإجمالية مثل أسرة المستشفيات والطاقم الطبي ، بالإضافة إلى القدرة على تحمل تكاليف الرعاية الصحية للأفراد.
- تحسين جودة وكفاءة الخدمات المقدمة ، مع مراعاة التكلفة الإجمالية ، من خلال تقليل الأخطاء الطبية ، وزيادة فعالية العلاج الطبي ، وزيادة خبرة المستفيدين.
- تعزيز الوقاية من المخاطر الصحية. ويشمل هذا الهدف الصحة العامة الوقائية مثل حملات التوعية والتطعيم للحد من الأمراض والقدرة على التعامل مع الأزمات الصحية مثل الكوارث الطبيعية والأزمات الصحية.
- تعزيز السلامة المرورية مما ينعكس في الوفيات والحوادث وانتشار المخالفات الجسيمة.
وظائف برنامج التحول الوطني
تمحورت بعض أهداف برنامج التحول الوطني حول تمكين شرائح المجتمع من دخول سوق العمل ، تحت قيادة وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية. أطلق البرنامج عددًا من المبادرات لتحقيق هذه الأهداف ، منها:
- إنشاء هيئة رعاية الأشخاص ذوي الإعاقة والتي تهدف إلى تمكين هذه الفئة من المجتمع وضمان جميع حقوقها وتعزيز دورها في المجتمع وتطوير الخدمات المقدمة لها.
- إطلاق شهادة “مواامة” للمنشآت الراغبة في تطوير بيئاتها لتكون أكثر شمولية وداعمة للأشخاص ذوي الإعاقة ، وقد حصلت 711 منشأة على هذه الشهادة. من ناحية أخرى ، ارتفعت نسبة العمال ذوي الإعاقة القادرين على العمل من 7٪ إلى 12٪ بنهاية عام 2020.
- تمكين المرأة في سوق العمل ، حيث ارتفعت حصتها من 21.21٪ في عام 2017 إلى 31.8٪ في نهاية عام 2020. كما أطلق البرنامج عددًا من المبادرات لدعم الأمهات العاملات ، مثل مراكز رعاية الأمومة وبرنامج “وصول” لدعم نقل المرأة العاملة.
- ابتكار حلول وأنماط عمل حديثة ومتنوعة تخدم كافة شرائح المجتمع مثل العمل الحر والعمل عن بعد. بالإضافة إلى دعم نمو الأسر المنتجة ، حيث تم دعم أكثر من 62 ألف عامل في قطاع الأسر المنتجة من قبل بنك التنمية الاجتماعية.
- إطلاق خدمات جديدة لتحسين ظروف عمل الوافدين في المملكة العربية السعودية ، من خلال مبادرة “تحسين العلاقة التعاقدية بين العامل وصاحب العمل”. خلال هذه المبادرة تم توثيق عقود العمل وإنشاء البرنامج الوطني للسلامة والصحة المهنية.
وهنا وصلنا إلى خاتمة مقالنا ، الذي قدمنا فيه برنامج التحول الوطني ، واستعرضنا أهم محاوره ، ومنها أبعاد البرنامج وأهدافه.
